【江汉盐化工】盐硝运行部：党建引领聚合力 三基赋能促发展
2024年“七一”以来 江汉盐化工盐硝运行部党支部 以“党建引领为核心 服务生产为主线 三基建设为抓手” 推动党建工作与生产经营深度融合 切实将组织优势转化为发展动能 为装置安全平稳运行 注入强劲红色动力 1、凝心聚力筑牢思想根基。党支部以“牢记嘱托、感恩奋进，创新发展、打造一流”主题行动为统领，创新构建“三学联动”机制，即班子成员带头学，开展专题党课2次，支部委员跟进学，组织“党的二十大精神微课堂”2期，党员群众全员学，成立党员宣讲组深入生产班组开展形势任务宣讲15场次，覆盖员工120余人次。 通过“线上+线下”双轨并行模式，充分利用“石化党建”平台，有效打造党员思想政治教育的新阵地。严格落实全面从严治党主体责任，组织专题廉政教育4次，系统学习《党章》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪，开展“以案说法”警示教育活动3场，覆盖关键岗位人员100%；支部书记带头讲廉政党课2次，与班组长及以上管理人员进行廉洁谈话10人次，签订《廉洁承诺书》4份，将学习教育抓细抓常抓出实效。 2、强基固本锻造过硬堡垒。主题党日上，党支部大胆创新，开展4次“我是党员我来讲”活动，让普通党员走上讲台，主讲工艺操作、安全风险排查要点等实操课程，既提升了党员的参与度与积极性，又实现了经验共享与技能提升。 与采卤运行部党支部、质检部党支部开展“党建引领保安全、三基共建提效能”联建活动，联合成立“卤水质量攻关小组”，针对原卤钙镁含量波动这一难题，集思广益、协同攻关，最终成功攻克，为生产稳定运行提供有力保障。 持续推进“新时代党员责任区”评比考核，通过明确责任、量化考核，评选出星级责任区4个、示范岗2个，树立先进典型，激发党员的责任感与使命感，引领全体员工学有榜样、赶有目标，更好地投身到提质增效等各项工作中去。 3、党建引领激活发展动能。推动党建工作与安全生产同频共振、相互促进。聚焦“党建+安全”融合实践，开展“百日安全无事故”专项行动，党员带头排查设备隐患32次，整改管线泄漏、设备电气线路老化等安全隐患35项，助力全年安全生产无事故。 开展“党员安全督查”活动，累计纠正违章操作行为12起，推动安全标准化稳步提升。以公司“最强操作”练赛为抓手，支部党员牵头组建“技能提升导师团”，开展“岗位大练兵”、副班培训等培训活动12场，覆盖员工480人次，4名员工跻身油田第一届“最强操作”决赛并取得良好成绩。 聚力创新突破，激活研发“新引擎”，针对多品种盐市场拓展需求，成立“党员技术攻关小组”，成功研发虾蟹洗清盐、果蔬洗涤盐等新型产品，填补区域市场空白。果蔬洗涤盐通过绿色认证，成功打入商超渠道，为公司开辟新的利润增长点，提升盐产品的市场竞争力。
